Les financements

Soutien au recrutement des docteurs en entreprise

Objectifs :

  • promouvoir les compétences des docteurs auprès des entreprises du territoire,
  • favoriser leur embauche grâce à une incitation financière.

Territoire éligible :

La région Grand Est.

Bénéficiaire :

De l'aide :
Les entreprises du territoire : PME, ETI

Les structures de transfert de type CRT et plateformes technologiques ne sont pas éligibles.
Les startups ne sont pas éligibles.

De l'action :

  • Titulaire d’un doctorat depuis 5 ans maximum (l’année de soutenance est l’année de référence) et ne bénéficiant d’aucune expérience professionnelle en entreprise.
  • Un candidat ayant fait une thèse CIFRE n’est pas éligible au dispositif dans la même entreprise où sa thèse a été réalisée.

Projets attendus :

Le projet dans lequel s’inscrit l’embauche du docteur est en cohérence avec les trois enjeux de transition écologique et environnementale, numérique et industrielle.

L’entreprise justifiera de la plus-value de l’embauche d’un docteur en termes de compétences, d’expertises, de savoir-faire, … pouvant être en lien avec les domaines de recherche maitrisés du candidat.


La durée du contrat de travail est d’un an minimum. Le soutien régional portera sur deux années d’embauche maximum.
L’entreprise ne pourra bénéficier de cette aide régionale qu’une seule fois.

Aide allouée :

Nature : subvention
Section : investissement / fonctionnement
Taux maximum : 50% du salaire brut chargé, calculé sur une base de deux ans de contrat maximum.
Plafond de l’aide : 50 000 €, étant entendu que le soutien ne pourra représenter plus de 25 000 € par année de contrat prise en compte.

Dans le cas où l’entreprise recrute son premier docteur, un bonus sera proposé qui prendra la forme d’une augmentation du taux maximum d’intervention et du plafond de l’aide de la manière suivante :
Taux maxi : 60% du salaire brut chargé, calculé sur une base de deux ans de contrat maximum.
Plafond de l’aide : 60 000 €, étant entendu que le soutien ne pourra représenter plus de 30 000 € par année de contrat prise en compte.

Calendrier :

Le dépôt des dossiers se fait au fil de l'eau.

 

Pour consulter la page de l'aide cliquez ici

 

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ou par e-mail clement.sannier@hydreos.fr

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